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【喜报】第50期《国学与管理直播间》圆满结束
新闻动态| 浏览量:1807| 2020-08-13 |

第50期直播现场

直播间现场

主讲嘉宾:曾伟教授


最新专题:企业如何贯彻“造物即育人”的理念?>>>


年关将近,年货要出,员工难招,员工也难留,员工流失率也高,我们该如何应对,确保年货任务的圆满完成?

老员工不服管,大多成为企业的“油条”,如何挖掘老员工的的经验,变经验为智慧?妙招在哪里?

如何留人?如何开发员工智慧?如何真正做到”造物即育人”?

如何通过“改善活动”的开展来改变人?核心的做法是什么呢?如何走出常规的管理做法:加薪、考核、奖励等?


2019年11月3014:00至17:00,广东欧博企业管理研究院出品,《(第50)国学与管理直播间——企业如何贯彻“造物即育人”的理念?广州欧博总部圆满落幕!

曾伟教授、赵贵忠老师、陈志国老师冯景宏老师、为民老师一起互动交流,现场针对3个真实案例,结合欧博17年研发的“中国式精益管理”,展开精彩绝伦的案例诊断和分析,直击企业核心瓶颈,现场给出精益变革方向!


本期直播一经播出,立即引起广泛关注与学习!截止发稿日,累计观看人次超过4749人,效果显著!


优秀学员留言企业管理者的思维受概念支配,具有抽象性,不知道改善后产生怎样的效果;而欧博老师能从理念方面直观的知道这样微小的动作改善,会起到大的改善效果。这就是理念和概念的区别。          

一谢亚斌


第50期《国学与管理 直播间》完整内容

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